針對今日新聞媒體報導:
(102)年郵局錄取的考生,目前僅有近一半開始上班,還引述郵局說法:通知書

載明<103年底前進用完畢>,讓許多考生擔心明年是否還會招考?

 

盧顧問的評論:

 

問題A6月考完開始分發,陸續進用,為何迄今僅一半收到上班通知?

問題B:如此一來,明(103)年招考機會是否不高呢?


解惑A:因為離退高峰期是農曆年後,領完獎金才會走人;所以過完年應會產生
        較大的人力需求,進用速度也會加快;
        當初的錄取名額不是喊爽的,人力需求是經過全國各郵局精算統計過的,
        所以考上的人一定都會進用,不用擔心

解惑B103會不會考,和102的進用速度沒有關係;103會不會考,是看102/6
       103/3,4月的離退狀況,來決定是否再招考;
        再者,<員額總量管制>已修改成<預算總量管制>,郵局年後將會辦理優
        退,釋出缺額會很可觀,不僅102的進用完畢不是問題,103再招考也
        是既定目標  (詳情參照BLOG10/29文章)

 

再想想:

郵局每年離職和退休的人還是很多,反正不是每年招考,就是隔年招考,又不是

以後都不考,你管他何時考;反正提早準備就對了,又不會有任何損失,為何要

一天到晚聽到任何新聞或消息就讓心情七上八下?讀的東西都是自己的,為何要

計較成這樣?

 

會考上的都是作最充足準備的人,為何非要等確定公告了,才肯甘願開始準備

每次都差一點,又把上榜機會拱手讓賢,才來後悔為何不準備的更充份?

(每年看很多這種人,看到心很酸)

 

最後,顧問再強調,我這邊針對招考時間的預測,都是根據高層提供的消息,

加上顧問多年經驗,予以分析,並非100%,但還沒失手過!

 

若要保證100%,就是等金融研訓院公告再開始讀,最保險!
各位自己拿捏吧!

 

盧顧問

 

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