【 國考達人 盧顧問 】

<消息來源:公務人員保障暨培訓委員會> -民國102年3月21日

一、依據

公務人員考試錄取人員訓練辦法（以下簡稱訓練辦法）第 3條、第 9條及第10條。

二、訓練類別及重點

（一）基礎教育訓練：充實初任公務人員應具備之基本觀念、品德操守、服務態度及行政程序與技術為重點。

（二）專業訓練：

1、建立初任移民行政人員應具備之依法行政、嚴正執法、目標管理、危機管理、服務導向等專業知識與技能。

2、培養執勤技能、重視人權法治、強化執法紀律。

3、善用現代科技、運用科學方法、遵循作業程序、提升專業知能與效率。

（三）實務訓練(含參訪研習)：以增進移民行政工作所需知能、基本觀念、服務態度及品德操守為重點。

三、訓練對象

（一）102年公務人員特種考試移民行政人員考試錄取人員。

（二）101年公務人員特種考試移民行政人員考試錄取補訓或重新訓練人 員。

四、訓練期間

基礎教育訓練、專業訓練與實務訓練合計1年。

（一）基礎教育訓練：二、三等考試5週，四等考試3週。

（二）專業訓練：8個月。

（三）實務訓練(含參訪研習)：與基礎教育訓練合計4個月。

（四）免除基礎教育訓練人員，視同已完成基礎教育訓練，惟仍應接受專業訓練及實務訓練。

（五）符合縮短實務訓練資格人員得予縮短實務訓練期間為2個月。

五、訓練機關（構）學校

（一）基礎教育訓練：由公務人員保障暨培訓委員會（以下簡稱保訓會）所屬國家文官學院（以下簡稱文官學院）辦理。

（二）專業訓練：二、三等考試由內政部委請中央警察大學辦理，四等考試由內政部(入出國及移民署)辦理。

（三）實務訓練（含參訪研習）：由內政部入出國及移民署(以下簡稱移民署)辦理。

六、訓練方式

（一）基礎教育訓練：採不占缺訓練方式辦理為原則。但具有本點第3款資格條件者，得以占缺訓練方式參加基礎教育訓練。

（二）專業訓練及實務訓練：採占缺訓練方式辦理。

（三）錄取人員於接受基礎教育訓練前，如認定具有移民行政職系任用資格，並有與擬任職務工作性質相同或相近之工作經驗4個月以上，得先予占移民署職缺，送經銓敘部銓敘審定者，以占缺訓練方式接受基礎教育訓練。

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